2022-07-12
beats365官方唯一入口召开中层管理干部竞聘大会
按照集团公司关于“干部能上能下、薪酬能高能低、员工能进能出、机构能增能减”的“四能”改革总体要求，为深化国有企业劳动、人事、分配三项制度改革，强化人岗匹配、适才适岗机制，构建管理干部能上能下的选人
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